当前位置:首页 > 景观 > 文章内容页

大学毕业后工作的前两年该不该裸辞终于有答案了

来源:天津文学网 日期:2019-4-25 分类:景观

近些年,大学毕业生逐年增加,年年创新高,据统计2018年大学毕业生高达820万,这样庞大的一个数字,势必会引起就业压力,造成竞争越来越大,工作也越来越难找。

现在大学毕业的基本都是90后,网上一度流传90后是垮掉的一代,这种说法来自于社会对90后不踏实、好高骛远、不能担当、吃不得苦的一种普遍认识。

90后比较尊重自我,显得我行我素,追求自由潇洒的生活,一点不称心如意,或者是工作干得不爽、被领导批评指责,能做到分分钟递交辞呈、甩手不干。?很多人都觉得钱多事少离家近,至少要占一条,才有接着干下去的理由,估计想想这几点的话,很多人都会给自己辞职增添多一份的勇气吧。

90后刚毕业的年轻人,没有中年人肩上的担子重,还没有房贷要还,也没有老婆、孩子、老人要养,属于一个人吃饱全家不饿的状态,自然压力会小很多。因此,网上流传着这样一则笑话,那些刚毕业的大学生,千万别去骂他们,他们会跑的,会辞职不干了的,而对于那些有房贷、车贷,有家庭的中年人,你可以使劲地骂,他们是骂不跑的。

虽然是笑话,可是讲得却很有道理,也确实是如此。

刚毕业的90后离职主要有这几个原因:1、没有达到自己的预期。2、公司当初的承诺没有兑现。3、和自己的职业规划癫痫病的预防方法不相符。4、与领导、同事的关系处理得不好。

那么,大学毕业后的前两年该不该裸辞呢?

裸辞需要承担和面对的东西很多,没有了收入来源,辞职的一刻,可能会觉得内心无比轻松,像是解脱了一样,可是随后又要重新寻找工作,谁又能保证下一次遇到的不会是另外一个坑呢?那么,刘老师在这里给刚毕业不就大学生一些建议。

1、如果你只是一时被领导批评或是指责,觉得无比生气,又无处发泄,想要通过离职来远离伤心之地,那就大错特错了,你要明白新人是没有不被领导批评的,这是成长的必经之路,在无数的批评中历练成抗压能力强,而且能力逐渐提升的一个人。

2、如果内心特别明确自己想要的是什么,而目前这份工作又是恰恰不能给予的。那么,请首先考虑好,裸辞后你将面对和克服的事情,想到比较坏的情形,你也能够承受的话,那么裸辞是可取的,毕竟知道了前进的方向,遗留在不符合的地方都是一种时间的浪费。

3、当你的内心有一种裸辞想法的时候,也可以自己给自男性癫痫日常护理措施有哪些呢己再设定一个期限,比如半年时间,如果再工作半年,还是觉得不适合自己,同时又不惧怕会面对的各种压力,再去辞职也是可以的。

4、何必要裸辞呢?如果要走,那么在走之前,边上班边找工作,当找到了让自己满意工作的时候癫xian軍海祛癜蘧然,去向现在工作的单位递交辞职信这样不是更好吗?这样既不让自己辞职后处于被动的状态,同时又能不让自己的薪水停发,这可是婴儿诊断癫痫需要做什么检查一举两得的事情。

5、如果是要考研,那也可以边工作边复习,只是会辛苦一旦而已,或者是当自己特别有把我的时候,再辞职也是可以的。

其实,年轻人之所以比中年人容易发生裸辞的情形,一方面是中年人肩上的担子比较重,另一方面是年轻人没有中年人能够更好的把控制情绪。

今日话题:你会在什么情况下裸辞呢?